Estabilidad Laboral Reforzada: El Ministerio del Trabajo pone freno a los despidos por salud
El pasado 24 de diciembre de 2024, el Gobierno Nacional anunció que el salario mínimo legal vigente (SMLV) para el año 2025
El pasado 24 de diciembre de 2024, el Gobierno Nacional anunció que el salario mínimo legal vigente (SMLV) para el año 2025
Tu proceso disciplinario ahora tiene reglas claras! Lo que debes saber sobre la Circular 0048.
Extracto: ¿Te han llamado a descargos? La Circular 0048 de 2026 del Ministerio del Trabajo pone freno al abuso disciplinario. Conoce tus nuevos derechos: desde el traslado obligatorio de pruebas hasta el acompañamiento sindical garantizado por ley. ¡No vayas a una audiencia sin conocer tus garantías!
El elemento esencial del consentimiento informado es su carácter LIBRE. Cuando la manifestación de voluntad se produce bajo presión, condicionamiento o amenaza de consecuencias adversas para el trabajador incluida la pérdida del empleo o la negativa de atención médica, dicha manifestación pierde su naturaleza de consentimiento y puede configurar una vulneración de derechos fundamentales.
Una tutela histórica ordena a Comercial Nutresa garantizar cartelera sindical permanente en sus instalaciones de Galapa.
El pasado 24 de diciembre de 2024, el Gobierno Nacional anunció que el salario mínimo legal vigente (SMLV) para el año 2025
En Colombia, los exámenes médicos ocupacionales son esenciales para garantizar la salud y seguridad de los empleados. Sin embargo, existen empresas que abusan de su poder y manipulan esta práctica.
Los exámenes médicos ocupacionales son un aspecto crucial para garantizar la salud y seguridad de los trabajadores en Colombia.
Foto tomada de Amnistía Internacional
Cada 1 de mayo, el mundo se une para conmemorar el Día Internacional del Trabajo, una fecha emblemática que honra las contribuciones fundamentales de los trabajadores y promueve la lucha por condiciones laborales justas y equitativas en todo el mundo.
El 1 de mayo, Día Internacional del Trabajo, es más que una fecha en el calendario. Es un recordatorio poderoso de la lucha constante de los trabajadores por condiciones laborales justas y dignas. Desde sus inicios en el movimiento obrero del siglo XIX, este día ha simbolizado la resistencia y solidaridad de quienes trabajan arduamente para sostener nuestras comunidades y economías.

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