Sintrapresiali se permite sentar su postura frente al conflicto por el dominio de las Juntas Directivas de las empresas dominadas por el Grupo Nutresa.
Quejas contra pactos colectivos o beneficios que atenten contra el derecho de asociación sindical
El proyecto de decreto ha sido cuestionado por organizaciones sindicales en el país. Por Ana María Amado, Sergio Castaño y Víctor Ramírez Desde la Escuela Nacional Sindical presentamos observaciones al proyecto de decreto por el cual se busca modificar el artículo 2.2.2.7.1 del Decreto 1072 de 2015 y de esta forma, cuando coexistan sindicatos en […]
Desde el 4 de agosto inicia la huelga con el compañero William Peñaranda, ayudante de distribución, despedido sin justa causa con contrato a término fijo con fuero de directivo sindical y fuero circunstancial por negociación colectiva. En el 2015, en la huelga de este año, la empresa asumió unos compromisos que no cumplió, así mismo […]
Sentencia, SL-20082021 Entre los valores fundamentales de las libertades sindicales está la libertad de opinión y de expresión, cuyo efectivo reconocimiento permite el ejercicio cabal de la acción sindical, explicó la Sala Laboral de la Corte Suprema de Justicia. En tal virtud, las nuevas tecnologías traen cambios en las formas de comunicación social, de modo […]
Por Fredy Paez… Todo empezó en el año 2017 cuando a la empresa Alimentos Cárnicos S.A.S le es ordenada en sus primeros meses por el Grupo Nutresa, su matriz a implementar el Go To Market en todas sus empresas. Alimentos Cárnicos tenía en esta ocasión un problema…el personal de ventas que se encontraba sindicalizado; sin […]
DERECHO DE ASOCIACIÓN SINDICAL El derecho de asociación sindical en Colombia es un derecho fundamental, el cual constituye una modalidad del derecho de libre asociación, como quiera que aquel consiste en la libre voluntad o disposición de los trabajadores para constituir formalmente organizaciones permanentes que los identifique y los una en defensa de los intereses […]
Utilizamos una metodología pedagógica para la protección de los derechos laborales mediante asesorías, vinculando a organizaciones sociales de Colombia y otros países de América.
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